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HR & employment
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4 knowledge bases in HR & employment
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Convention collective Syntec (IDCC 1486) : salaires minima, temps de travail, ruptures
Base construite à partir des textes consolidés en vigueur de la convention collective nationale des bureaux d'études techniques, cabinets d'ingénieurs-conseils et sociétés de conseils (Syntec, IDCC 1486) : grille des salaires minima ETAM et IC applicable au 1er janvier 2025, période d'essai, préavis et indemnité de licenciement, congés d'ancienneté, maintien de salaire maladie et maternité, modalités de temps de travail 1/2/3 et forfait 218 jours, télétravail, prévoyance, frais de déplacement et grands déplacements. Destinée aux RH et dirigeants d'ESN, bureaux d'études et cabinets de conseil, ainsi qu'aux salariés qui veulent vérifier un droit conventionnel précis. Base éditée par Kopik à partir de sources publiques : textes de la convention collective publiés par la DILA (base KALI, Licence Ouverte 2.0).
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US Workplace Safety for Employers (OSHA Essentials)
Core OSHA compliance for US employers: what OSHA covers, employer duties and inspections, workers' rights and anti-retaliation protections, emergency action and evacuation plans, and the Hazard Communication standard for businesses using chemicals. For small-business owners, HR and safety managers. Curated by Kopik from public sources: U.S. Occupational Safety and Health Administration (US public domain).
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UK Discipline, Grievance & Dismissal (Acas Code)
Practical UK guidance on handling disciplinary and grievance cases fairly: the statutory Acas Code of Practice, step-by-step disciplinary, grievance and investigation procedures, suspension, dismissal and redundancy rules. For employers, HR managers and line managers in England, Wales and Scotland. Curated by Kopik from public sources: Acas and GOV.UK (OGL v3).
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Congés payés et temps de travail des salariés du privé
Tout sur les congés payés (acquisition, prise, arrêt maladie, jours fériés), la durée légale du travail, les heures supplémentaires, les forfaits jours, le temps partiel et les repos quotidien et hebdomadaire des salariés du secteur privé. Pour employeurs, RH, gestionnaires de paie et salariés. Base éditée par Kopik à partir de sources publiques : service-public.fr (Licence Ouverte 2.0).
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